变革领导力课程旨在培养领导者在组织中引导和管理变革的能力。战略领导力课程旨在培养领导者制定和实施组织战略的能力。情绪智力和人际关系课程旨在培养领导者与员工和团队建立良好关系的能力。品牌管理课程旨在培养 ......

廖坪岗老师曾主导或参与的典型项目：36氪团队领导力建设项目、恒丰集团高管领导力提升项目、海王集团人才规划及盘点提升项目、南方电网总部干部考评机制优化项目、中国移动集团中层干部竞聘项目、重庆移动二级经理 ......