《HR大数据管理与业务部门协同》是由郑梁老师提供的金牌内训，培训以大数据时代做为背景，以大量案例方式解读了基于价值链的HR与基于HR功能模块的数据分析，HR数据如何以“流量”的方式传递到业务部门。系统 ......

《非人力资源经理的人力资源管理》是由裴宏伟老师提供的金牌内训，提升和强化部门经理对人力资源管理的认知；2、让部门经理懂得如何配合人力资源部门的工作，真正体现人力资源管理工作不仅仅是人力资源部门的工作， ......

《如何做好人力资源管理》是由魏晨琛老师提供的金牌内训，改善部门间关系，避免推诿内耗，化解部门间矛盾，建立良好氛围；2、提高员工满意度，更大发挥员工的价值，降低员工流失率；3、让部门经理认识到，人力资源 ......

《企业人才梯队建设》是由高晨云老师提供的金牌内训，企业想要稳步发展，需要持续不断地锤炼企业内功，尤其是对中高层管理者及核心骨干人才的梯队培养。...

《非人力的资源经理人力资源管理》是由张国良老师提供的金牌内训，针对直线经理与主管所须具备的关键能力：招聘、激励、工作辅导等。2、建立对企业人力资源管理的正确认知--部门主管就是一线人力资源主管3、让非 ......

《集团管理与HRBP》是由王敏老师提供的金牌内训，掌握基于战略构建人力资源管理体系的思路，包括组织责权划分、岗位设置、职业发展通道、薪酬与绩效、招聘与培训、人力资源规划、能力素质模型等先进理念和工具， ......

《实操式人力资源管理罗盘》是由陈元方老师提供的金牌内训，从企业发展实践中认识人力资源管理的重要性，澄清工作中与人力资源相关的内容，掌握专业实操思路，快速提升人员管理的工作技巧与专业能力，提升员工的自驱 ......

《员工忠诚度与凝聚力塑造》是由李文发老师提供的金牌内训，打破人的心智模式，使学员真正感悟、理解并接纳所学到得知识。 使吸收的知识融会贯通，学以致用。 使学员从心理主动要求改变，从思想主动接受改变。...

《战略性人力资源管理内训课》是由刘大东老师提供的金牌内训，旨在使学员了解人力资源对企业经营成长的重要作用，以正确地理解自己在人力资源管理中应发挥的作用；...

《战略性人力资源管理 张远坤老师》是由张远坤老师提供的金牌内训，企业应拥有怎样的核心人才才能使企业获得竞争优势。...